퇴직금 계산기 활용 실제 사례
퇴직금 계산기를 실제 사례에 적용하면, 경력별 예상액과 상여금·수당 포함 여부에 따른 차이를 쉽게 확인할 수 있습니다. 또한 1년 미만 근속자와 5년 이상 근속자의 계산 결과를 비교해 실제 수령액과 차이를 살펴볼 수 있습니다.
1️⃣ 경력별 퇴직금 예상액 예시
퇴직금 계산기는 근속 기간과 급여를 입력하면 예상 퇴직금을 산출합니다. 예시로 경력별 예상액을 살펴보겠습니다.
| 근속 기간 | 월급여 | 예상 퇴직금 |
|---|---|---|
| 1년 미만 | 300만원 | 약 150만원 |
| 3년 | 350만원 | 약 1,050만원 |
| 5년 | 400만원 | 약 2,000만원 |
| 10년 | 500만원 | 약 6,250만원 |
💡 Tip: 경력이 길수록 퇴직금은 급여와 근속 기간에 비례하여 증가합니다.
2️⃣ 상여금·수당 포함 여부에 따른 차이
퇴직금 계산 시 상여금과 수당 포함 여부에 따라 결과가 크게 달라집니다. 예를 들어, 연간 상여금 500만 원이 포함될 경우:
- 월급여 400만원 + 상여금 500만원 포함 → 예상 퇴직금 약 2,250만원
- 월급여 400만원만 기준 → 예상 퇴직금 약 2,000만원
⚠️ 주의: 상여금·수당 포함 여부는 회사 규정과 법정 기준 차이에 따라 실제 지급액과 다를 수 있습니다.
3️⃣ 1년 미만 근속자 vs 5년 이상 근속자 비교
근속 기간에 따른 차이를 비교하면 다음과 같습니다.
| 근속 기간 | 월급여 | 상여금 포함 | 예상 퇴직금 |
|---|---|---|---|
| 1년 미만 | 300만원 | 0원 | 약 150만원 |
| 5년 | 400만원 | 500만원 | 약 2,250만원 |
근속 기간이 길수록 퇴직금이 급격히 증가하며, 상여금 포함 여부가 금액 차이에 큰 영향을 줍니다.
4️⃣ 계산기 활용 시 실제 수령액과 비교
계산기에서 나온 예상 퇴직금은 참고용 금액입니다. 실제 수령액은 다음과 같이 달라질 수 있습니다.
- 세금 및 4대 보험 공제 후 실수령액 감소
- 회사 내부 규정에 따른 추가 수당 포함 여부
- 조기 퇴사나 휴직 등 특별 사유 반영 필요
💡 실제 사례: 경력 5년, 월급 400만원, 상여금 포함 시 계산기 예상 2,250만원 → 실제 수령 2,150만원
5️⃣ 결론
퇴직금 계산기를 활용하면 경력별 예상 퇴직금, 상여금·수당 포함 여부, 근속 기간 차이를 쉽게 확인할 수 있습니다. 하지만 계산기는 참고용이며, 실제 지급액은 회사 규정과 세금, 공제 등을 반영해야 합니다.
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